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Description de l’emploi
Adjoint-e rampe véhicule automobile
ID de dem.:  971
Emplacement de l’emploi:  Montreal - QC
Unité commerciale:  Opérations
Division de plus haut niveau:  Transport et opérations réseau
Date de début de la publication:  2026-09-28
Date de fin de la publication:  12/31/2026 11:59 EDT
Exigence de bilinguisme français/anglais:  Non
Taux horaire admissible: 107000 - 119000 $
Veuillez noter que les nouveaux employés occupant ce poste pourraient recevoir un taux horaire inférieur pendant leur période d’essai. De plus, les employés du CN ont droit à un régime d’investissement pour employés (RIE), à un régime de retraite, à des avantages sociaux et à d’autres avantages.
 
Au CN, les carrières que nous offrons sont valorisantes parce que le travail que nous accomplissons compte vraiment. Chaque jour, notre équipe de cheminots dévoués contribuent à faire propulser l’économie nord américaine à travers trois côtes avec un engagement inébranlable envers la sécurité et l’excellence de nos service. 
 
Si vous aimez le travail manuel à l’extérieur et vous avez un esprit axé sur la sécurité, une carrière dans l’exploitation ferroviaire pourrait bien vous convenir. Avec des défis stimulants, une formation rémunérée et une gamme d’avantages concurrentiels, une carrière au CN offre un travail valorisant qui fait une réelle différence dans la vie des gens.
 
Joignez vous à nous et faites avancer votre carrière !

Résumé des fonctions


La personne titulaire du poste est responsable du chargement, du déchargement, du déplacement et du placement sécuritaires, exacts et opportuns des véhicules dans une installation automobile du CN. Le rôle soutient les exigences du service à la clientèle et de l'exploitation en effectuant les vérifications de triage, en mettant à jour les stocks, en utilisant les rampes, en ouvrant et en fermant les portes des wagons, en installant et en retirant les dispositifs de retenue des véhicules et les plaques de transition, et en respectant toutes les règles de sécurité, méthodes et consignes applicables de l'installation.

Principales responsabilités

  • Charger, décharger, conduire et placer les véhicules de façon sécuritaire et efficace dans l'installation automobile, les wagons et les zones désignées du triage
  • Effectuer les vérifications de triage, confirmer l'emplacement des véhicules et mettre à jour avec exactitude les renseignements sur les stocks au moyen des systèmes et outils applicables
  • Utiliser les rampes de chargement et de déchargement conformément aux règles de sécurité du CN, aux exigences des clients et aux méthodes de l'installation
  • Ouvrir et fermer les portes des wagons et s'assurer que les wagons sont préparés de façon sécuritaire pour les activités de chargement, de déchargement et de déplacement
  • Retirer, installer et vérifier les blocs, cales ou autres dispositifs de retenue des véhicules afin de protéger les véhicules pendant le transport ferroviaire
  • Installer et retirer les plaques de transition entre les wagons afin de permettre le déplacement sécuritaire des véhicules entre les wagons
  • Inspecter les aires de travail, l'équipement et les véhicules pour repérer les préoccupations visibles liées à la sécurité, les dommages ou les exceptions, et signaler les problèmes conformément aux méthodes locales
  • Collaborer avec les membres de l'équipe, les superviseurs et les partenaires de l'exploitation afin de soutenir une prestation de services automobiles sécuritaire, opportune et axée sur la clientèle

Conditions de travail


  • Le rôle exige du travail par quarts, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les affectations sur appel, conformément aux besoins opérationnels et à la convention collective applicable
  • La personne titulaire du poste travaille à l'extérieur dans une installation ferroviaire automobile et doit être en mesure d'exécuter ses tâches dans des conditions météorologiques variables et extrêmes
  • Le rôle comporte du travail physique, notamment marcher fréquemment sur de longues distances, monter dans les échelles de wagons, s'accroupir à l'intérieur des wagons et soulever des charges pouvant atteindre 50 lb
  • En raison de la nature du travail liée à la sécurité, la personne titulaire du poste doit demeurer attentive, suivre les consignes avec rigueur et maintenir des pratiques de travail sécuritaires en tout temps
  • Le port d'un respirateur est requis pour certaines tâches, et des examens audiométriques périodiques ainsi que des essais d'ajustement du respirateur sont effectués au besoin

Expérience


  • n/a

Éducation/Certification/Désignation


  • Diplôme d'études secondaires ou équivalent
  • Permis de conduire valide de classe 5

Compétences


  • Nous nous soucions les uns des autres
  • Nous visons l'excellence
  • Nous réussissions, ensemble
  • Nous menons nos activités de façon responsable

Connaissances et compétences techniques


  • Capacité à conduire des véhicules équipés d'une transmission manuelle
  • Minimum de deux ans d'expérience de conduite
  • Dossier de conduite vierge, sans infraction au cours des cinq dernières années; la personne titulaire du poste doit fournir un dossier de conduite au besoin
  • Capacité à suivre les règles de sécurité du CN, les méthodes locales et les exigences de manutention des clients dans un environnement d'installation automobile
  • Bonnes aptitudes pour le travail d'équipe, les relations interpersonnelles et la communication
  • Bonne coordination œil-main et capacité à conduire des véhicules de façon sécuritaire dans des espaces restreints ou des zones de travail actives
  • Capacité à utiliser la technologie, les applications informatiques et les outils de gestion des stocks requis pour le rôle
  • Capacité à évaluer les situations, à cerner les préoccupations liées à la sécurité et à intervenir de façon appropriée
  • Capacité à travailler de façon autonome et en équipe dans un environnement opérationnel au rythme rapide

Toute exigence indiquée par un astérisque (*) sera considérée un atout (non-obligatoire).

Exigences supplémentaires (le cas échéant)


La personne titulaire du poste reçoit une formation en classe avec l'équipe Santé et sécurité portant sur les règles, politiques, méthodes et mesures de sécurité du CN applicables à l'installation automobile. Cette formation est suivie d'une formation pratique en cours d'emploi, d'un mentorat et d'un accompagnement pendant la période de probation.Ce poste est syndiqué. Par conséquent, le salaire et les avantages sociaux sont régis par la convention collective en vigueur.
À propos du CN
 
Le CN est un chef de file mondial du transport et un partenaire commercial majeur. Essentiel à l’économie, aux clients et aux collectivités qu’il dessert, le CN achemine annuellement en toute sécurité plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis partout en Amérique du Nord. Le réseau du CN relie les côtes est et ouest du Canada au sud des États-Unis par un réseau ferroviaire de 18 800 milles. Le CN et ses filiales contribuent à la prospérité des collectivités et au commerce durable depuis 1919. Le CN maintient son engagement à l’égard des programmes de responsabilité sociale et de l’environnement.
 
Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr, le plus inclusif et le plus durable en Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études montrent que les candidats hésitent souvent à postuler s'ils estiment ne pas répondre à 100 % aux exigences du poste. À tous les candidats potentiels : même si vous ne répondez pas à toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature.Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres accommodements), veuillez contacter notre équipe à l'adresse suivante : cnrecruitment@cn.ca.
 
À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi tous les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.
 
Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyées par courrier électronique.