Description de l’emploi
La personne titulaire du poste est responsable d'inspecter, d'entretenir, de construire et de réparer des wagons et du matériel ferroviaire conformément à la réglementation fédérale et aux règles du CN. La personne titulaire du poste est considérée comme apprentie mécanicienne ou apprenti mécanicien jusqu'à l'obtention du titre de compagnon mécanicienne ou compagnon mécanicien Matériel remorqué (consulter la description de la formation ci-dessous).
Toute exigence indiquée par un astérisque (*) sera considérée un atout (non-obligatoire).
La personne titulaire du poste reçoit une formation en cours d'emploi comprenant un enseignement théorique et pratique, sur une période de 3 semaines à raison de 40 heures par semaine. Selon son niveau d'expérience, la personne titulaire du poste peut devoir suivre un programme d'apprentissage de quatre ans propre au CN et participer à une série de cours à son lieu de travail au Canada. La formation porte notamment sur les composants des wagons, l'inspection des wagons, les essais sur wagon individuel, les marchandises spéciales de niveau 2, la réparation des wagons de marchandises, les procédures de levage, le soudage ferroviaire, les nacelles élévatrices, les règles d'exploitation en triage et d'autres sujets pertinents pour le rôle. La réussite de cette formation est essentielle à l'exercice futur des fonctions du rôle.Ce rôle est syndiqué. Par conséquent, le salaire et les avantages sociaux sont régis par la convention collective en vigueur.
Mécanicien-ne matériel remorque
ID de dem.:
789
Emplacement de l’emploi:
Calgary - AB
Unité commerciale:
Opérations
Division de plus haut niveau:
Mécanique
Date de début de la publication:
2026-09-22
Date de fin de la publication:
09/26/2026 11:59 EDT
Exigence de bilinguisme français/anglais:
Non
Taux horaire admissible: 48.35 per hour $
Veuillez noter que les nouveaux employés occupant ce poste pourraient recevoir un taux horaire inférieur pendant leur période d’essai. De plus, les employés du CN ont droit à un régime d’investissement pour employés (RIE), à un régime de retraite, à des avantages sociaux et à d’autres avantages.
Au CN, les carrières que nous offrons sont valorisantes parce que le travail que nous accomplissons compte vraiment. Chaque jour, notre équipe de cheminots dévoués contribuent à faire propulser l’économie nord américaine à travers trois côtes avec un engagement inébranlable envers la sécurité et l’excellence de nos service.
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Résumé des fonctions
La personne titulaire du poste est responsable d'inspecter, d'entretenir, de construire et de réparer des wagons et du matériel ferroviaire conformément à la réglementation fédérale et aux règles du CN. La personne titulaire du poste est considérée comme apprentie mécanicienne ou apprenti mécanicien jusqu'à l'obtention du titre de compagnon mécanicienne ou compagnon mécanicien Matériel remorqué (consulter la description de la formation ci-dessous).
Principales responsabilités
- Inspecter les wagons et leurs composants conformément aux règles des associations ferroviaires et de la Federal Railway Administration ainsi qu'aux normes d'exploitation de la Compagnie
- Effectuer toutes les interventions d'entretien programmées, ponctuelles et préventives et les réparations sur les wagons, le châssis, la charpente, les dispositifs de sécurité, l'appareil de choc et de traction, y compris les essais connexes
- Réparer et installer des pièces de wagon comme des compresseurs, des valves pneumatiques, des paliers et roulements, des attelages ainsi que des cylindres pneumatiques et des conduits
- Utiliser des outils à main, des outils à moteur, du matériel de soudage, des chalumeaux oxyacétyléniques et des instruments de mesure
- Conduire des véhicules de transport, y compris des grues, des camions, des locotracteurs et autre matériel d'atelier.
- Rédiger des rapports d'inspection, d'entretien et de travaux, et consigner les détails sur les imprimés prévus, conformément aux directives en vigueur
Conditions de travail
- Travail par quarts, les fins de semaine et les jours fériés, et heures supplémentaires occasionnelles au besoin
- Travail effectué en partie à l'extérieur dans diverses conditions météorologiques et environnementales
- Tâches exigeant souvent de se pencher, de se plier, de s'accroupir, de s'agenouiller et de travailler au-dessus de sa tête; de soulever et de transporter une charge pesant jusqu'à 22 kg (50 livres), et parfois même jusqu'à 39 kg (85 livres)
- Capacité à monter dans des échelles ou à se tenir en équilibre, ainsi que de tenir des objets; bonne coordination œil-main
- Possibilité de devoir travailler loin de son terminal désigné
- Le port d'un appareil de protection respiratoire est requis pour certaines tâches; des examens audiométriques périodiques et des essais d'ajustement de l'appareil sont effectués au besoin
Expérience
- Expérience acquise en soudage dans le cadre d'une formation officielle ou d'un travail
Éducation/Certification/Désignation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- Permis de conduire en règle
Compétences
- Nous nous soucions les uns des autres
- Nous visons l'excellence
- Nous réussissions, ensemble
- Nous menons nos activités de façon responsable
Connaissances et compétences techniques
- Avoir au moins 18 ans
- La personne titulaire du poste doit répondre à toutes les exigences d'évaluation de l'aptitude au travail et de sécurité applicables au rôle
- Capacité à travailler de façon autonome, à s'adapter à des conditions changeantes et à bien gérer le stress
- Capacité à travailler en équipe et à entretenir des relations positives avec les autres
- Bonne compréhension orale et écrite et bonnes aptitudes en rédaction
- Empressement à bien faire son travail tout en respectant les normes de qualité et de sécurité et en assurant la satisfaction du client
- Connaissance des outils et des instruments électriques et électroniques
- Capacité à déterminer l'état des objets ou des pièces en ce qui a trait à l'usure ou aux avaries
- Formation professionnelle ou technique et connaissance des règles d'exploitation ferroviaire
- Connaissance de base des outils informatiques
Toute exigence indiquée par un astérisque (*) sera considérée un atout (non-obligatoire).
Exigences supplémentaires (le cas échéant)
La personne titulaire du poste reçoit une formation en cours d'emploi comprenant un enseignement théorique et pratique, sur une période de 3 semaines à raison de 40 heures par semaine. Selon son niveau d'expérience, la personne titulaire du poste peut devoir suivre un programme d'apprentissage de quatre ans propre au CN et participer à une série de cours à son lieu de travail au Canada. La formation porte notamment sur les composants des wagons, l'inspection des wagons, les essais sur wagon individuel, les marchandises spéciales de niveau 2, la réparation des wagons de marchandises, les procédures de levage, le soudage ferroviaire, les nacelles élévatrices, les règles d'exploitation en triage et d'autres sujets pertinents pour le rôle. La réussite de cette formation est essentielle à l'exercice futur des fonctions du rôle.Ce rôle est syndiqué. Par conséquent, le salaire et les avantages sociaux sont régis par la convention collective en vigueur.
À propos du CN
Le CN est un chef de file mondial du transport et un partenaire commercial majeur. Essentiel à l’économie, aux clients et aux collectivités qu’il dessert, le CN achemine annuellement en toute sécurité plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis partout en Amérique du Nord. Le réseau du CN relie les côtes est et ouest du Canada au sud des États-Unis par un réseau ferroviaire de 18 800 milles. Le CN et ses filiales contribuent à la prospérité des collectivités et au commerce durable depuis 1919. Le CN maintient son engagement à l’égard des programmes de responsabilité sociale et de l’environnement.
Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr, le plus inclusif et le plus durable en Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études montrent que les candidats hésitent souvent à postuler s'ils estiment ne pas répondre à 100 % aux exigences du poste. À tous les candidats potentiels : même si vous ne répondez pas à toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature.Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres accommodements), veuillez contacter notre équipe à l'adresse suivante : cnrecruitment@cn.ca.
À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi tous les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.
Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyées par courrier électronique.