Devenez agent(e) de manœuvre

Découvrez à quoi ressemble une carrière en tant qu'agent(e) de manœuvre au CN et lisez ci-dessous pour en savoir plus sur les conditions de travail, les exigences et le processus de candidature du poste.

Résumé du poste

L’agent(e) de manœuvre est responsable des opérations quotidiennes dans les ateliers de locomotives. La personne titulaire de ce poste collabore avec une grande équipe à des tâches quotidiennes afin d'assurer la sécurité et le succès des activités du CN.


Conditions de travail et exigences physiques

  • Travail par quarts, les fins de semaine, les jours fériés, les soirs, et heures supplémentaires à l’occasion, au besoin
  • Travail effectué en partie à l’extérieur dans diverses conditions météorologiques et environnementales
  • Exposition régulière à la chaleur, au froid, à l’eau, au bruit et aux matières dangereuses comme les huiles, les graisses, l’acide d’accumulateurs et les vapeurs
  • Port de vêtements et d’équipement de protection obligatoire
  • Travail en hauteur et utilisation de dispositifs antichute
  • Levage et transport fréquents de poids allant jusqu’à 50 lb et parfois jusqu’à 85 lb
  • Capacité à se pencher, grimper, se tenir en équilibre, se baisser, s’accroupir, s’agenouiller et effectuer des travaux au-dessus de la tête
  • Bonne coordination œil-main

 

Qualifications préalables et exigences requises

  • Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent
  • Permis de conduire en règle
  • Bonne compréhension orale et écrite et bonnes aptitudes en rédaction
  • Capacité de déterminer l’état des objets ou des pièces en ce qui a trait à l’usure ou aux avaries
  • Formation professionnelle ou technique, ou connaissance du Règlement d’exploitation ferroviaire

* La liste complète des conditions de travail et des exigences pour ce poste figure sur l’offre d’emploi pertinente.

 

Processus de recrutement

Voila à quoi s'attendre après avoir soumis votre candidature pour le poste d’agent(e) de manœuvre au CN:

  • Vous recevrez un courriel automatisé confirmant la réception de votre candidature
  • Notre équipe examinera votre candidature et vous informera de la décision par courriel ou par téléphone dans un délai de 2 à 3 semaines
  • Les candidat(e)s sélectionné(e)s seront invité(e)s à une séance d’information sur le poste et à une entrevue
  • Les candidat(e)s sélectionné(e)s seront ensuite invité(e)s à passer un examen médical, portant notamment sur la toxicomanie, l'audition et la vision
  • Après avoir passé avec succès les évaluations médicales, les candidat(e)s devront se soumettre à une vérification de leurs antécédents criminels
  • L'offre est faite après vérification des antécédents et des résultats médicaux

La procédure de sélection pour le poste d’agent(e) de manœuvre peut généralement durer de quatre à six semaines entre le moment où les candidat(e)s sont invité(e)s à une séance d'information et le moment où ils reçoivent la décision finale concernant leur candidature.


Formation

Les agent(e)s de manœuvre nouvellement embaucher participeront à une formation rémunérée afin assurer qu’ils ont acquis les connaissances appropriées pour exercer leurs fonctions conformément aux exigences réglementaires et à la culture de sécurité du CN.

 

Le programme de formation rémunérée est divisé comme suit :

  • 3 semaines au Campus CN – en classe à Winnipeg ou à Homewood
  • 2 semaines à l’atelier local – sur le terrain avec l’équipe de formation à l’emplacement d’embauche
  • 2 à 3 semaines supplémentaires au Campus CN

La réussite de la formation en classe et de la formation pratique est obligatoire afin de conserver le poste d’agent(e) de manœuvre au CN.
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